DeVere Portugal é homenageada em meio à crescente demanda por experiência transfronteiriça

DeVere & Partners Portugal foi eleita a Melhor Empresa de Gestão Patrimonial Expatriada de 2025 — Portugal no Worldwide Finance Awards deste ano.

O prêmio reflete não apenas a excelência técnica, mas também um profundo compromisso com a compreensão das realidades humanas por trás da gestão patrimonial, especialmente em um momento em que as noções tradicionais de aposentadoria, residência e risco estão passando por mudanças sísmicas.

O prêmio chega em um momento crucial. À medida que as preocupações geopolíticas e de mercado aumentam, as estruturas tributárias globais se tornam mais rígidas e os indivíduos se mudam cada vez mais para o exterior em busca de trabalho, estilo de vida ou segurança pessoal, o planejamento financeiro transfronteiriço está evoluindo de uma necessidade de nicho para um imperativo

Nesse contexto, o reconhecimento de um órgão de premiação internacional respeitado é mais do que uma marca de excelência; é um apelo para aprofundar o serviço, aprimorar a visão e manter o foco inabalável nas metas em evolução dos clientes.

“Estamos orgulhosos, é claro, mas mais do que isso, somos lembrados da responsabilidade que carregamos”, diz Jake Mclaughlin, diretor executivo da DeVere Portugal.

âEste prêmio é o reconhecimento da confiança depositada em nós por nossos clientes. E essa confiança não pode ser considerada garantida, especialmente neste ambiente de volatilidade

Fundado como parte do Grupo DeVere, o escritório de Portugal tem crescido constantemente e se tornou uma voz confiável no setor ibérico de gestão de patrimônio. A partir de escritórios em cidades importantes, a equipe apoia indivíduos e famílias com mentalidade internacional com serviços que vão desde otimização tributária e estratégias de aposentadoria até planejamento de investimentos sob medida e estruturação

Seus clientes incluem profissionais que se mudam para Portugal sob esquemas de vistos, aposentados atraídos pelo clima e estilo de vida e proprietários de empresas que operam além das fronteiras.

A trajetória da empresa reflete a ascensão de Portugal como destino de escolha para cidadãos globais. Na última década, o país recebeu dezenas de milhares de novos residentes, atraídos por sua estabilidade, qualidade de vida e ecossistema financeiro cada vez mais sofisticado.

Mas com a oportunidade vem a complexidade, especialmente em questões como dupla tributação, obrigações de apresentação de relatórios, lei de herança e transferências de pensão. É neste espaço exigente que a DeVere & Partners Portugal se posicionou como

Observadores do setor dizem que o prêmio também reflete uma tendência mais ampla: uma demanda crescente por consultores que ofereçam alcance internacional e nuances locais.

“Os dias de soluções prontas para uso acabaram”, disse um jurado do painel do Worldwide Finance Awards.

âOs clientes agora esperam que seus consultores entendam não apenas os mercados globais, mas também as realidades jurídicas, culturais e financeiras das jurisdições em que vivem.

âO que a DeVere Portugal faz bem é combinar experiência global com um serviço profundamente localizado. Foi isso que se destacou

Embora o prêmio seja um endosso claro, a liderança da empresa o vê como um ponto de inflexão, não uma linha de chegada. Internamente, o troféu não é um símbolo do sucesso passado, mas como um lembrete do trabalho que ainda está por vir. “Não estamos comemorando olhando para trás”, disse outro consultor. “Estamos usando esse momento para reenergizar o que está por vir, especialmente com tantas mudanças chegando na legislação tributária global, na supervisão regulatória e nas expectativas dos clientes.”

Clientes — muitos dos quais estão passando por transições de vida, novas jurisdições ou questões de riqueza geracional — dizem que o reconhecimento oferece garantias.

Em um mundo em que a confiança nas instituições financeiras pode ser frágil, o valor de um aconselhamento consistente, ético e bem informado é cada vez mais essencial.

Para muitos, isso começa com um conselheiro que escuta, questiona e dedica tempo para entender.

o início da segunda metade de 2025, a equipe de Portugal está apostando em educação, transparência e impacto. Eles também estão trabalhando em estreita colaboração com parceiros internacionais e analistas internos para se manter à frente das mudanças geopolíticas e regulatórias que

“Os prêmios são apreciados”, conclui McLaughlin, “mas a verdadeira recompensa é ver o cliente se sentir mais no controle, mais confiante e mais informado sobre seu futuro. É por isso que fazemos isso

por David Hadley, repórter